Bloc 4 – Réaliser des travaux liés à la conduite de l’élevage (210 h) : manipuler les animaux et veiller à la propreté de leur environnement, réaliser la traite, distribuer l’alimentation, réaliser les soins, préparation à la certification et évaluation.

Bloc 5 – Réaliser les travaux liés à la production des aliments de l’élevage (210 h) : réaliser les travaux mécanisés des surfaces destinées à l’alimentation, mettre en œuvre le pâturage, formation 1er niveau en agroéquipement, préparation à la certification et évaluation.

Obtention d’une validation partielle du CAPa MA . La validation des blocs 4 et 5 donnent lieu à la délivrance d’une attestation de compétences.

Exploitation agricole avec quatre ateliers de production (vaches laitières, poules pondeuses bio, porcs sur paille, unité de méthanisation), un hall agroalimentaire et de transformation, salle informatique, centre de ressources.

Session de février à juin : 420 heures (12 semaines) en centre dont 40 % en salle et travaux pratiques sur l’exploitation agricole et 60 % sur plateau technique en entreprise agricole avec un agriformateur·rice ; 203 heures (6 semaines) de stages en entreprise.

Mises en situation professionnelle sur l’exploitation de stage et/ou de plateau technique ou sur l’exploitation de l’établissement et entretiens d’évaluation. Les 2 blocs peuvent être obtenus indépendamment l’un de l’autre.

• Taux de réussite à l’examen: 100 % session 2025
• Taux d’appréciation: 100 % session 2025
• Taux d’insertion à 6 mois: 67 % dont 100 % dans le métier

• Interventions de professionnel·le·s
• Études et travaux pratiques sur le terrain
• Plus de 50 % du temps en entreprise (plateaux techniques et stage) en partenariat avec Seremor/ Solutis (Service de remplacement du Morbihan et Groupement d’employeurs agricole du Morbihan)
• Accompagnement individuel
• Visites en milieu professionnel
• Une exploitation agricole avec un magasin de vente directe «Au marché du Gros Chêne»
• Salle informatique à disposition
• Personnes en situation de handicap : parcours adaptable et aide possible pour l’achat d’outils pédagogiques et/ou techniques. Référente handicap : A.Cadoudal

Devenir salarié·e dans le domaine agricole, plus précisément ouvrier·ère qualifié·e en élevage laitier. Possibilité d’intégrer une formation BP REA (Responsable d’Entreprise Agricole) si projet d’installation, ou d’entreprendre une qualification technique spécifique comme le CS PTCPF (Production, Transformation et Commercialisation de Produits Fermiers) si titulaire d’un diplôme agricole de niveau bac.

Ouvrier.ere agricole
Dans le secteur des productions animales, assure les activités liées à la conduite d’un ou plusieurs élevages : alimentation, suivi de la reproduction et de l’état sanitaire et interventions associées. En élevage laitier bovin, ovin et caprin, réalise la traite deux fois par jour. Connaît le comportement des animaux et sait réagir en cas de nécessité. Assure aussi les activités liées à la conduite de productions végétales pour l’alimentation du bétail et utilise les équipements de culture et de récolte des céréales et fourrages. Source : référentiel du CAPA MA.

Formation pour adulte, demandeur·euse d’emploi, ayant un projet de salariat en agriculture

• Être âgé·e de plus de 18 ans
• Maîtriser les savoirs de base (lire, compter, écrire)
• Etre apte physiquement pour exercer le métier

Compléter un dossier de candidature. Sélection : entretien de motivation et prérequis satisfaits.

Maintien de l’allocation de retour à l’emploi pour les demandeurs d’emploi indemnisés par France Travail ; aide financière de la région Bretagne dans le cadre du QUALIF EMPLOI si non indemnisé France Travail ; accompagnement selon la situation.

Centre accessible en transports en commun (PondiBus). Hébergement et restauration possibles au sein de l’établissement. Horaires en centre : lundi et mardi 9h-12h30/13h30-17h ; mercredi, jeudi et vendredi 7 heures/jour à définir avec l’entreprise.